丰泽区 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、承接部门各项年度重点工作及核心指标，带领组内成员细化制定本部门年度重点工作的推进计划及核心指标的达成路径； 2、定期市调，了解竞争品牌结构、价格、版型、面料、款式细节等信息，动态调整本组产品丰富度； 3、关注与分析国内外服装、饰品品牌的最新流行趋势，带领本组制定男女鞋产品的企划、鞋楦企划、面辅料企划、模块规划等； 4、把控鞋组风格定位方向，了解对标客群，组织实施各季产品的落地开发，参与感性审版，并统筹规划鞋组的鞋楦、面辅料、色彩、版型、工艺的运用； 5、把控鞋组设计开发中各项重要环节的时间截点，包括男女鞋产品的企划进度、开发进度、大货下单进度，并及时有效的处理各类异常； 6、指导组内成员按时完成LOOKBOOK款，广告款，大片款、橱窗款的搭配和拍摄准备工作； 7、完成其他服装配件的开发工作，如箱包配件、袜子、水壶、帐篷等开发工作。 ----------------- 任职要求： 1、大学专科及以上学历，服装设计专业为佳； 2、5年以上鞋类设计管理经验，具男鞋、女鞋两者开发经验优先； 3、熟悉国内外各大服装、鞋类、配饰品牌，了解时装周流行元素、色彩趋势，对鞋类楦型、面辅料、工艺、成本、风险点有较强把控能力。 4、具有一定的鞋配贴牌工厂资源。