晋江市 经验: 学历:本科
岗位职责： 1、开发营运类专业基础课程及教材制作（含PPT、讲师手册、学员手册等）； 2、地区种子讲师选拔和培养的实施； 3、落实营运线各层级人员的考核通关； 4、组织通常营运类各岗位的日常培训实施并提交培训总结报告，对培训实施中的问题提出改善意见和建议； 5、完成部门负责人交办的其他任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，企业管理、教育学及相关专业优先； 2、三年以上培训相关工作经验，有物流管理、企业培训等工作经验者优先； 3、具备较强的沟通协调能力，对培训规划、实施、效果评估等有一定经验，有开拓创新思维。 薪酬福利： 1、薪资面议； 2、公司按照国家规定缴纳五险一金； 3、带薪年假、节日礼品、年终奖等。 我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家； 顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。