晋江市
经验:
学历:大专
岗位职责
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔；
3、负责销售人员企业文化、产品知识的培训；
4、接受并积极参加公司组织的各项培训，加强自身专业及相关辅助技术的学习；
5、遵守公司的各项管理制度，积极主动完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、大专及以上学历，1年以上人力资源相关工作；
2、熟悉招聘、企业文化模块，掌握人力资源的相关知识；
3、具有较强的学习、理解、沟通和协调能力；
4、工作态度认真、积极负责，有良好的职业道德。
