泉州市 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、具体安排、落实人员招聘全流程工作 2、 定期维护和更新各类招聘渠道，及时了解业内各类人才动态，协助建立内部人才库。 3、 有效利用各种招聘渠道充分获取公司所需人才，如线上招聘、校园招聘等，根据岗位需求发布职位招聘信息，确保吸引匹配度高的人才投递简历 4、协助安排好人员面试工作，汇总人员面试信息 5、协助新员工入职资料准备工作，跟进新员工入职工作 6、 每月制作招聘分析报表进行招聘效果评估， 职位要求： 1、 本科学历，人力资源、管理学等相关专业优先。（优秀可放宽学历） 2、 1年以上中大型企业招聘经验。 3、 拥有良好的沟通能力、协调能力，执行能力以及书面表达能力。 4、 富有责任心，自驱力强，具备快速学习的能力。 5、 性格开朗、活泼，抗压能力强 福利制度： 周末双休 入职五险一金 公司包吃——公司免费提供一日三餐，饭堂水果供应，外加办公室每周不定期水果/零食供应 公司包住——拎包入住，独立套间，独立卫浴，有空调热水器，有公共休闲区域， 享有带薪年假、婚假、生育假、节假日假期和节假日福利 公司针对不同岗位职能提供了相应的专业培训，让您和公司共同成长、进步、可持续发展 丰富的员工活动，每月都有“员工快乐工作日”，每个季度根据实际情况会有员工的大活动