泉州市 经验: 学历:大专
工作内容： 1、负责人事档案管理（新员工入职手续办理、转正办理、员工离职手续办理） 2、负责公司人员招募，录用、考核、考勤等管理工作。 3、负责沟通协调各部门之间关系，保证公司各项工作顺利运行。 4、人才网招聘（刷新、通知面试时间、面试、通知入职时间）； 5、考勤表、工资表管理核算（每月5号前交） 7、上级领导交代的其他事项 任职条件： 1、大专及以上学历，人力资源管理或行政管理等相关专业； 2、1年以上人资行政工作经验，熟悉人资行政工作流程； 3、具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件。 4、性格开朗，积极主动