丰泽区 经验: 学历:大专
岗位职责： 1. 通过培训学习和实战训练，了解公司业务，产出阶段性成果； 2. 根据不同岗位要求，通过轮岗实践，完成相应考核指标； 3. 能快速适应公司文化，熟悉业务，搭班子带团队。 任职资格： 1. 热爱教育行业，想成为企业家 2. 在校期间成绩优异，做过班级或学生会干部（担任过管理岗位） 3. 在校期间社会实践丰富，有过外联或成功创业经历 晋升方向： 管培生-主管-经理-总监-分公司总经理--区域总经理- 职位亮点： 1、让你拥有一份可为之奋斗终身的事业： 2、广阔职业发展平台、系统完善的培训、高端管理精品班免费学习机会； 3、薪酬结构：无责底薪+绩效奖金+业绩提成 4、高端人脉资源，助您走向成功企业家或顶级行业专家一臂之力； 5、公司团队氛围积极活跃，定期组织户外团建活动，尽情享受生活的愉悦！ 公司制度和待遇： 1、 购买五险：包括基本养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险； 2、 员工假期：享有法定节假日，享有带薪年假及婚假、生育假、陪产假等 3、 节日福利：春节、端午、中秋等传统节日为全体员工发放节日礼品； 4、 生日福利：公司为每月定期举行生日会庆祝； 5、 团建活动：公司每月一次团建活动，以缓解工作压力，增进企业凝聚力和员工间的感情； 6、 晋升机制：公司为员工制定了完善的晋升机制，为员工的职业发展提供了良好的平台； 7、工作氛围：95后，玩的时候开开心心敞开玩，工作的时候一起向前冲冲冲! 8、多元职业发展规划：公司提供纵向和横向发展机会，具有完善的晋升机制。 10、体育福利：公司篮球场免费使用，球场咱们一起嗨翻天。