丰泽区 经验: 学历:高中
岗位目标： 1、执行门店的品质、服务、清洁要求，为顾客提供高品质的用餐体验 2、协调人员及岗位安排，并使其依照标准工作流程工作； 3、执行公司制度、政策、营销活动安排，并做好定时回馈 4、负责检查门店各岗位的工作流程，并落地执行与改善。 5、根据总部要求，协助相关部门整理门店相应资源与数据 岗位要求： 1、年龄25—35岁，开朗外向，熟练使用闽南语者从优，男女不限。 2、2-3年以上门店营运管理经验，接受过系统训练，具有较强执行力。 3、思维清晰，对于突发事项具有较强应变能力 4、重视人员发展与管理，具备团队建设及领导能力 5、工作踏实认真，具有抗压能力，有较强事业心和责任感。