丰泽区
经验:
学历:大专
工作职责：
1、执行公司的用人招聘需求，组织制定公司各类岗位人员的招聘计划并具体实施
2、负责相关业务线的销售岗位及基础管理岗位招聘工作，进行简历筛选、招聘需求的更新及职位发布
3、负责人选的初步面试，对职位候选者做初步把控，把控招聘流程，及时跟踪候选人意向
任职要求：
1、大专以上学历
2、具有人事招聘经验
3、能够独立邀约面试，offer跟进，入职办理
薪资待遇：无责底薪5k+绩效+招聘提成，保底8k，综合8k--15k，双休，1-3个月试用期
工作时间：朝九晚六
