德化县经验:学历:大专
1、负责厂部人员招聘，通过多种渠道为厂部寻求合适的人才，依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作。2、参与公司活动的组织及策划，会议记录，公司内部发文的制作及通报；3、及时根据工厂需要更新招聘信息及筛选应聘人员简历4、负责工厂员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。5、负责厂部人员医社保办理。6、负责建立健全员工的人事档案。7、负责协调员工关系，了解员工动态，及时疏导员工情绪。8、完成上级领导交代的其他工作有工厂人事工作经验的有限考虑，薪资4500-7000包吃住，具体电话或面谈！