晋江市经验:学历:大专
岗位职责：1、参与重大项目的合同或标书的评审；2、编制新增项目的物业管理方案；3、参与新管项目的验收工作；4、组织本部门员工的专业技能培训；5、自我监督与质量体系有关的程序操作，发现不合格时，及时采取纠正措施及适当的预防措施；6、制定各项规章制度，对本部门员工工作业绩予以评审；7、负责所属项目的物业管理的日常工作，并对部门员工进行业务指导；8、检查督查各项业务计划（年度、季度、月度等）的实施情况并向上汇报；9、与政府有关部门联络，了解行业最新规定；10、推广新的有效的客理方法，并总结分析，提出合理的建议。岗位要求：从事物业服务工作三年以上，在本地区较规范的物业服务企业从事服务中心经理（主任）一年以上；沟通能力、管理协调能力、应变能力较强；年龄在28岁以上；大专以上文化程度；工资待遇面谈。员工福利：1、满勤奖、伙食补贴，绩效奖励，过节补贴，年终奖等；2、缴纳医社保公积金；3、年假等等；4、月休4天，7.5小时/天工作制；联系人：小黄联系方式：0595-82880678，15860742798