晋江市经验:学历:本科
主要职责：1、负责总部日常管理工作。2、制定与实施公司的总体战略，发掘市场机会，促进销售订单的达成。3、根据总经理下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。4、建立良好的沟通渠道:负责与总经理保持良好沟通，定期向总经理汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况和人员调配情况及其他重大事宜；树立良好的企业形象、领导建立公司内部良好的沟通渠道。5、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整、领导营造企业文化氛围、完善企业识别系统，塑造和强化公司价值观。6、主持公司日常经营工作:负责公司员工队伍建设，协助选拔中高层管理人员；主持召开总经办会议，对重大事项进行决策、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动；负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件，并及时向总经理汇报、负责办理由总经理授权的其它重要事项。7、领导财务部、人力行政部、生产综合部，营销部等部门开展工作:领导建立健全公司财务管理制度，组织制定财务政策，审批重大财务支出；领导建立健全公司人力资源管理制度，搭建培训体系，组织制定人力资源政策，审批重大人事决策；组织制订品牌发展战略规划及方向,组织实施品牌战略计划；组建销售团队，领导制定销售部门年度KPI指标，绩效激励机制，实现公司年度销售目标的达成。任职条件：1、本科或研究生全日制以上学历，有3年以上建材家居的营销及管理经验优先考虑；2，具备优秀的组织沟通协调能力及营销能力，决策及领导能力3，具备优秀的语言表达能力，文字组织能力4，对建材家居行业有浓厚的兴趣，有一定的人脉资源。