鲤城区 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、负责对门店新进人员 培训计划的拟定，跟进学习全过程 ，转正考核。 2、负责对各店长级及下（含）相关人员不同时期的产品课件培训。 3、不定时召开对团队建设有效培训，增进团队共识。 4、新品上市前培训及复盘总结。 5、能自行开发培训题材，编制培训教材、教案。 6、能制定年度、月度、周培训计划及级织频次。 7、负责竟争品牌的培训资料、信息收集等工作。 8、制定日常店面管理、陈列、营销等各培培训教材。 岗位要求： 1、熟悉连锁企业经营模式，3年以上培训工作经验； 2、具有较强的总结及归纳能力； 3、有丰富的专业培训技能，优秀的沟通技巧及解决问题的能力； 4、性格开朗，为人乐观积极。