惠安县
经验:
学历:大专
岗位职责：
1、根据公司发展需求，搭建及落实培训考核体系，不断完善；
2、负责相关培训项目的落实；
3、负责部分课程的开发与讲授；
4、协助落实企业文化相关活动；
5、组织收集、统计、整理各类培训资料及培训信息、动态、资源等；
6、完成上级领导安排的其他培训相关工作。
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源、管理或相关专业，熟悉劳动法律法规等相关专业知识。
2、2年以上企业相关培训活动策划工作经验；
3、具有较强的组织策划能力、沟通协调能力；
