泉州市 经验: 学历:大专
主要职责： 1、充分利用各种招聘渠道，满足公司的人才需求，并建立好后备人才选拔方案和人才储备机制； 2、负责全流程的招聘工作：执行招聘、甄选、面试、录用等工作； 3、能够熟练操作电脑系统（电子邮件处理、熟练使用Word、Excel、PPT）； 4、适应快节奏的工作环境并且能够独立与同事协同完成工作。 任职资格： 1、全日制大专以上学历，有人力资源和行政工作经验者优先考虑； 2、语言表达、亲和力强，具备较强的分析与解决问题的能力以及工作的推动能力； 3、具有较强的沟通技巧、信心和责任心。 福利待遇： 1、 公司提供非常有竞争力的薪酬4K-6K； 2、 公司入职转正即为每位员工缴纳医保社保； 3、 工作时间：朝九晚六，月休4天 4、 享有话补，参加公司每月不定期举行团队活动等。