职位描述
南安市经验:学历:大专
一、依据公司经营目标，进行人员配备和控制，并落实招聘管理实施。二、依据公司需要编制计划，负责岗位空缺人员招聘、入职培训、试用评估、转正薪资建议、评估分析阶段性招聘成本与效果。三、结合各部门培训需求、人员情况、培训费用预算，制定有针对性的年度培训计划，执行、评估培训效果。四、协助公司总经理完善分公司人才梯队的建设工作及进行有效人才发展管理。五、企业文化的宣传贯彻。六、员工劳动关系管理。七、协助公司人员处理日常事务。八、知识产权行业或咨询服务行业经历者优先考虑上午08：00-12：00下午14：00-18：00双休
公司介绍
泉州市瑞达知识产权代理有限公司，是一家专业从事各项商标代理业务及相关法律事务的代理机构，受国家工商行政管理总局商标局管辖。瑞达汇集了知识产权事务方面的众多资深专家、相关法律及技术领域的精英。公司设有代理部、 法务部、国际部、设计部、客服部、财务部六个部门，通过多方面的资源整合，瑞达公司与香港、台湾、澳门、美国、 法国、德国、新加坡、埃及、马来西亚、尼日利亚、印度、阿联酋、瑞典、越南、菲律宾、澳大利亚、意大利等，国家和相关法律机构建立了良好的战略合作伙伴关系。瑞达拥有一支经验丰富的从业队伍，始终本着 至诚至信，追求卓越 的理念， 致力于以"公正独立、规范操作、高效优质"的服务
