泉州市
经验:不限
学历:本科
工作职责：
1、招聘渠道维护及各招聘信息的更新、发布。
2、人才简历筛选，甄别。
3、人才面试邀约、组织及面试安排。
4、办理员工入职及转正、调动、离职等手续。
5、企业员工关系的维护，企业文化活动协助。
6、企业培训平台的维护，培训活动的组织、协助。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理等专业优先；
2、有较强的学习能力，较强的沟通协调及组织能力；
3、为人积极热情，正直诚信。
福利：五险+商业保险+公积金+法定节假+带薪年假+周末双休
