台商投资区 经验: 学历:本科
任职条件： 1、教育背景：本科以上学历，人力资源管理专业； 2、工作经验：10年，机械行业，专业人力资源管理从业人员； 3、知识、技能： ⑴专业知识：人力资源规划、开发、培训、职位分析、绩效考核、薪酬与福利体系的设计、人力资源手册设计； ⑵了解企业核心业务、沟通技能、团队合作、严格的纪律性、高度的责任心、公正、忠信、坚定勇敢的意志力 、对人性的正确、全面的了解以及广博的知识 、亲和力； ⑶应具备组织能力、领导能力、表达能力、自信力（以及对人力资源管理工作的兴趣或爱好）等其他素养与能力。 工作内容：主导集团公司总部人力与行政管理工作。 招聘性质：公司给予充分的信任和支持，拒绝拘泥于应付琐碎事务的从业人员，若您属于专业且经验丰富从业者，期待与您携手共进。