晋江市 经验: 学历:大专
1、依据公司经营管理和人力行政策略，负责生厂的人力行政政策、制度、流程等体系的推动执行与落地； 2、结合业务发展变化需求，负责生厂各项人力资源管理工作（包含组织架构、岗位说明书、招聘配置、绩效、培训文化、考勤、员工关系等）； 3、负责组织、协调处理人事问题，包含但不限于劳动纠纷、集体劳动事件等，建立积极和谐的劳资关系； 4、依据行政管理体系要求和业务高效服务支持，负责生厂的行政管理工作，如安全消防、环卫、6S、工服、食堂、宿舍、车辆、物业、工程、固定资产等； 5、代表工厂公司与政府各部门及有关社会团体、机构联络，维护企业与政府良好的沟通关系； 6、公司领导安排的其他事项。 任职资格: 1、大专以上学历，工商管理、人力资源管理、企业管理等相关专业； 2、 三年以上大中型制造企业人力资源管理经验，三年以上中大型及生产型企业HRBP工作经验； 3、具备人力管理至少2个模块工作实践经验，有成功人力改善项目优先； 4、原则强、逻辑强、服务意识，具有较强的组织协同能力。 上班时间：8：00-12：00 14：00-18：00，周休1天 福利待遇： 1.享有法定假日、带薪年假、婚假、产假、丧假等； 2.工龄奖、满勤、餐补，包住，年底奖金，介绍奖，五险，每年**1夜的旅游； 3.中秋博饼、尾牙晚宴以及其他节日礼品等 4.轻松愉快的工作氛围，不定期的举行公司活动、户外拓展等丰富的娱乐生活； 面试地址：晋江市三创园研发中心1号楼 上班地址：福建省泉州市晋江市五里园经济开发区鸿福路21号厂房一楼三楼