石狮市 经验: 学历:大专
岗位主要职责： 1、根据公司招聘需求及时整理、发布、更新维护各大招聘网站上的招聘信息； 2、根据公司业务发展情况，进行工作分析，核算公司人员编制，管理人员编制预算，控制招聘成本; 3、通过网络招聘、人脉关系介绍、招聘会等多渠道收集求职者资料,并联系邀请面试、做好面试人员初试匹配度评估，跟进复试流程; 4、建立并完善公司人才库，负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态，建立后备人才选拔方案和人才储备机制； 5、上级领导交办的其它工作项目。 岗位主要资格： 1、25***2岁，大专及以上学历，人力资源、管理经济、法律心理学或相关专业毕业。 2、5年以上招聘模块人力资源管理工作经验，2年以上服装行业招聘工作经验，有服装行业从业经验优先。 3、熟悉企业招聘流程及各类招聘渠道，具备较丰富的面试技巧及人员甄选的能力。 4、有亲和力，具备良好的沟通能力、表达能力和组织协调能力，具备快速学习能力。 5、具备良好的语言和文字表达能力，能够独立工作。