晋江市 经验: 学历:大专
【岗位职责】： 1）协助领导做好日常交办工作的记录、追踪、反馈； 2）负责公司员工日常考勤情况记录； 3）协助领导做好内部顾问师的绩效计划制定、绩效结果记录、绩效结果反馈和绩效奖金计算； 4）负责做好公司需求人才招聘相关工作，含简历筛选、邀约面试、人才初试等工作 5）协助领导做好公司内部会议安排，记录会议纪要，跟踪会议决议 6）组织开展公司内部团建活动。 7）协助领导咨询项目推进相关事宜，适度参与咨询项目。 8）领导交办的其它事项。 【任职要求】： 1）具备熟炼的办公软件使用能力； 2）具备良好的沟通表达能力，文笔佳； 3）勤奋、踏实、有上进心，对人力资源管理工作有较浓厚的兴趣，愿意从事人力资源管理相关工作，爱学习。 4）30岁以下，有2年及以上企业人力资源管理部门相关工作经验，对企业人力资源管理知识有基本认知，有人力资源管理师资格证优先。 5）能适应出差。 【薪资福利】： 1、工作时间：5天8小时， 2、薪资待遇：基本工资4000~6000元/月+项目奖。 3、试用期通过后依规缴纳五险，试用期3个月。 【联系人】魏老师：180-6533-8567