石狮市 经验: 学历:大专
职责概要 1.对管理部门工作负全责 2.部门工作流程梳理及改进 3.挖掘部门人员的潜力价值，发挥其业务优势 4.上司交待的其他工作 工作内容 1.会计主管/助理培训，部门人员的绩效考核登记； 2.专业工作安排，系统工作流程分配； 3.制定部门工作方案并解决部门人员出现的工作问题； 4.按抽查比例抽检部门人员的工作完成率； 5.检查部门登记表格记录完整性； 6.搜集本地最新的财税政策； 7.带领会计部人员贯彻执行各项规章制度并做好客户日常维护工作，要求熟知手下会计主管服务的重要客户情况及有问题客户情况，要求必须每个月在税期结束后亲自给重要客户打电话沟通服务满意度，必须让客户知道除了与他直接服务的会计主管外在上面还有一个部门经理，对会计部解约率负责； 8.完成续约回款； 9.处理客户投诉； 10.离职人员客户材料及客户情况交接管理； 11.部门内各种行政事务的管理； 12.部门人员招聘及面试工作； 薪资待遇： 公司待遇优厚，年薪13万左右，依据个人能力具体面谈