台商投资区 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、根据需求制定招聘计划，发布并维护招聘信息，协助招聘活动的实施及协调工作； 2、负责公司的培训体系维护、培训组织、效果评估、课程对接； 3、负责管培生后勤保障工作，实习部门对接、过程跟踪、效果评估、绩效考核、筛选优化； 4、负责管培生的心理辅导，企业文化宣讲，价值观灌输，正能量引导； 5、负责上级领导交待的其他工作。 6、上级领导交代的其他事项。 任职要求： 1、有较强的责任感、进取心，有良好的团队协作能力； 2、具备较强的学习能力，良好的口头表达能力和沟通技巧； 3、熟悉办公软件的操作及应用； 4、敢管敢说，有较强的原则性